"Başkan", bir organizasyonun veya kurumun en üst düzeydeki liderini ifade eder. Başkanlık pozisyonu, farklı bağlamlarda farklı anlamlar taşıyabilir. Örneğin, devlet başkanı olarak bir ülkenin lideri, şirket başkanı olarak bir şirketin yöneticisi veya dernek başkanı olarak bir sivil toplum örgütünün lideri gibi farklı alanlarda başkanlar bulunabilir.

• Devlet Başkanı : 
  Bir ülkenin devlet başkanı olan "Başkan", devletin en yüksek otoritesini temsil eder. Devlet başkanının yetki ve sorumlulukları, ülkenin yönetim biçimine ve anayasasına göre değişebilir. Devlet başkanları, ülkenin iç ve dış politikalarını belirleme, yürütme organını denetleme, yasama organıyla işbirliği yapma ve ulusal lider olarak temsil etme gibi görevlere sahip olabilirler. 
  
  
• Şirket Başkanı : 
  Bir şirketin başkanı, şirketin genel yöneticisi ve lideridir. Şirketin stratejik hedeflerini belirler, iş operasyonlarını yönetir, finansal performansı takip eder ve şirketin büyümesini sağlamak için kararlar alır. Şirket başkanı, şirketin yönetim kurulu veya yönetim ekibi ile işbirliği yapar ve şirketin yönetimine liderlik eder. 
  
  
• Dernek Başkanı : 
  Bir sivil toplum örgütünün (dernek, vakıf, dernek gibi) başkanı, örgütün lideri ve temsilcisidir. Dernek başkanı, örgütün misyonunu ve hedeflerini belirler, projeleri ve etkinlikleri yönetir, kaynak toplama çabalarını yönetir ve örgütün etkisini artırmak için çalışır. Dernek başkanı, örgütün üyeleri veya paydaşları ile iletişim kurar ve örgütün amacını topluma yaymayı amaçlar.

Başkanlık pozisyonu, liderlik, karar verme, iletişim ve stratejik planlama gibi geniş bir yelpazede yetenekleri gerektiren sorumluluklar içerebilir. Başkanlar, genellikle kurumsal veya toplumsal hedefleri belirleyerek organizasyonun başarısını yönlendirirler. Her alanın kendine özgü gereksinimleri ve beklentileri olduğu için, başkanlar farklı alanlarda farklı roller ve sorumluluklar üstlenebilirler.